«Құқық қорғау органы, азаматтық қорғау органы қызметкерінің бағалау парағының нысанын бекіту туралы» бірлескен бұйрығы бойынша

«Құқық қорғау органы, азаматтық қорғау органы қызметкерінің бағалау парағының нысанын бекіту туралы» бірлескен бұйрығы бойынша

210 rob

Фотосурет: ©Турар Казангапов/Tengrinews

2022 жылғы 11 шілдедегі «Құқық қорғау органдары туралы» Заңнының 46-2-бабына (бұдан әрі-Заң) енгізілген өзгерістерге сәйкес Бас Прокурордың, Ішкі істер Министрінің, Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл агенттігінің (Сыбайлас жемқорлыққа қарсы қызмет) Төрағасының, Қаржылық мониторинг агенттігінің Төрағасының м.а. және Төтенше жағдайлар Министрінің «Құқық қорғау органы, азаматтық қорғау органы қызметкерінің бағалау парағының нысанын бекіту туралы» бірлескен бұйрығы әзірленіп, бекітілді, деп хабарлайды DKNews.kz.

Заңға енгізілген өзгерістерге сәйкес қызметкердің қызметін бағалау бірыңғай нысанда жүргізіледі, бұған дейін оны әр орган өзінің бағалау парағы бойынша жүргізген.

Енді қызметкерлердің қызметін бағалау нәтижелері «жоғары тиімді», «тиімді», «төмен тиімд» және «тиімсіз»мәндерімен шкала бойынша қойылады.

Қызметкердің бағалау парағында лауазымдық міндеттерін ескере отырып қалыптастырылған және нақты учаскедегі (қызмет бағытындағы) жұмыстың тиімділігін көрсететін іс-шаралардың атауы қамтылады.

Источник: qazaq.asia

Яндекс.Метрика