Руководители профсоюзных организаций ОО "КәсіпҚорған" и ОО Qazaqmetal Kásipodaǵy и посетили горно-обогатительный комплекс Бозшаколь группы KAZ
- ПОДЕЛИТЬСЯ
- Подписаться на канал новостей TengriNews:
- Google News
- Яндекс Новости
- Email рассылка
- Новости
- Новости Казахстана
- Новости мира
- Нашли ошибку?
- Выделите ее и нажмите Ctrl + Enter
Руководители профсоюзных организаций ОО «КәсіпҚорған» и ОО Qazaqmetal Kásipodaǵy и посетили горно-обогатительный комплекс Бозшаколь группы KAZ Minerals в Павлодарской области. Уалихан Нуржанов и Асылбек Нуралин ознакомились с основными технологическими процессами, а также условиями труда и проживания, досуга на одном из крупнейших в Казахстане предприятий по добыче и переработке полезных ископаемых.
В ходе обзорной экскурсии гости посетили вахтовый городок, включая круглогодичный крытый спортивный комплекс, медицинский пункт, центр досуга и отдыха, а также жилые комнаты.
На встрече руководители общественных объединений и группы обсуждали ключевые аспекты социального партнерства и дальнейшего развития современных механизмов регулирования социально-трудовых отношений. Профсоюзным лидерам рассказали о мерах поддержки работников, о программах обучения и развития.
В завершении участники совещания отметили, что социальное партнерство, тесное взаимовыгодное сотрудничество являются залогом успешного решения задач, отмеченных Главой государства Касым-Жомартом Токаевым в части построения современного казахстанского общества.
В настоящее время численность работников группы KAZ Minerals превышает 14 000 человек, большая часть которых состоит в профсоюзных организациях.
Компании группы с учетом обеспечения оптимального баланса интересов работников и работодателя придерживаются высоких стандартов регулирования социальных, трудовых и иных, связанных с ними отношений.
«Мы уже используем наилучшие передовые технологии в производстве. Вместе с тем предприятие – это не только технологии и механизмы. Это, в первую очередь, люди. Мы осознаем важность построения долгосрочных конструктивных отношений с коллективом. Наша задача – не только обеспечить людей достойными условиями труда и конкурентной заработной платой, но также создать условия для их профессиональной реализации в атмосфере доверия и взаимного уважения. Такие встречи крайне полезны для всех сторон. Это соответствует как интересам работодателя, так и наших работников», — прокомментировал председатель правления KAZ Minerals Management Эльдар Мамедов.
Рекламный материал
Источник: tengrinews.kz
