Главные акценты темы: Что нужно предпринимать работникам в случае задержки заработной платы, поделились деталями и подробностями в Министерстве труда и социальной защиты населения Казахстана.
Согласно Трудовому кодексу, зарплату должны выплачивать не реже одного раза в месяц и не позднее первой декады следующего месяца (с 1 по 10 число). Точную дату определяют в трудовом или коллективном договоре. Если этот день выпадает на выходной или праздник, то деньги должны отправить накануне.
Контекст ситуации и экспертные оценки
В случае задержки зарплаты работнику нужно обратиться к работодателю, уточнить причины и потребовать погашения задолженности.
Ключевые детали происходящего:
- Все профильные службы переведены в усиленный режим координации.
- Ситуация находится под личным контролем уполномоченных лиц.
«Если вопрос не решили, работник вправе обратиться в территориальный департамент комитета государственной инспекции труда по месту нахождения работодателя. Это могут быть трудовой договор, расчетные листки, банковские выписки, приказы и другие подтверждающие материалы», – говорится в сообщении. Подать обращение можно также в электронном формате через систему eOtinish. К обращению рекомендуется приложить имеющиеся документы, подтверждающие трудовые отношения и задолженность по заработной плате.
После жалобы государственные инспекторы труда проводят контрольные мероприятия. При этом работодатель обязан выплатить не только задолженную зарплату, но и пеню за каждый календарный день просрочки. Если факт задолженности подтверждают, работодателю выдают обязательное для исполнения предписание об устранении нарушения, в том числе о погашении задолженности. Ее размер рассчитывают исходя из 1,25-кратной базовой ставки Национального банка, действующей на день исполнения обязательства.
Согласно актуальной информации с мест событий, кроме того, компании несут ответственность за невыплату полной зарплаты и в установленные сроки, а также за неначисление и невыплату пени. Статья 87 Кодекса КоАП («Нарушение требований по оплате труда») предусматривают следующие штрафы:
Источник: informburo.kz
